【積極募集！】SCM/ECMコンサルタント（SAP S/4HANA経験者は尚可）

コンサルタント

正社員

年収10,000,000円 - 20,000,000円

■仕事内容
製造業等を中心に、SCMおよび ECM(PLM)関連の
PJデリバリーを遂行していただきます。
具体的には、下記におけるリードメンバー/メンバクラスいずれかにて、サービス提供を完遂する役割を期待します。
・ SCM/ECM企画構想/業務要件定義/システム化要件定義
・ SAP導入支援
・ PLM導入支援
・ SCM/ECMプロジェクトPMO支援
・ SAP運用保守支援

＜具体的な案件事例＞
・大手機械メーカー様向け：グローバルSCM業務要件定義（SAP S/4 PP,PS,SD,MM関連）
・大手空調メーカー様向け：SCM業務要件定義（SAP S/4 DP関連）
・大手化学メーカー様向け：SCM改善＋データ利活用（SAP S/4 DP,PP,SD関連）
・大手電機メーカー様向け：グローバルSCM/PLM導入支援(SAP PP,MM,SD関連、PLM Teamcenter関連)

【必須要件】
製造業にて「製品設計・開発」「生産計画」「需給調整」「販売計画」「原価・損益管理」のうち、
２つ以上の領域の業務/システム経験2年以上
※「製品設計・開発」「生産計画」「需要調整」の経験を優先要件とする

【歓迎要件】
以下のいずれか1つ以上持つ方を優先します。
・ SCM あるいは ECM/PLM に関するコンサルティング経験
・ SAP S/4 HANA PP,DS,PS,SD,MMのいずれかの導入経験
・ SAP IBPの導入経験
・ キナクシス ラピッドレスポンス導入経験
・ ECM/SCM/BOM/MRPの業務経験/知識
・ PLM シーメンスTeamcenter または PTC Windchillの導入経験
・ BOM（設計BOM/生産BOM） 、 BOPの業務経験/知識
・ ERPを活用した業務とITの一体的改革 、 チェンジマネジメント

・顧客の課題解決に向けて真摯に向き合う姿勢のある方
・ファシリテーション力、傾聴する力、情報整理力、対人協調性のある方
・指示待ちではない行動力、キャリア実現に向けた自己学習を継続できる意志力のある方

9:00～18:00（休憩1時間）
但しプロジェクトの都合により始業/終業の時間を繰り上げ/繰り下げることがあります

完全週休2日制（土日）
・年間休日：125日
・有給休暇：10日～10日
・休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
・備考：特別休暇/育児短時間措置/妊婦特別休暇

リモート可

年俸制

◆社会保険完備
◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入
　-旅行割引補助制度
　-各種優待制度（スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場・保養施設・レストラン・テーマパーク利用etc.）
　-健康増進
　-体育奨励イベント
◆社内イベント開催
◆独自の社内研修制度

加入保険
社会保険、厚生年金、労災、雇用保険

その他の特徴
業界内トップクラスの昇給実績×低離職率

・平均昇給率10%以上/ 離職率8％ を直近4年以上の期間に渡り維持しております。
コンサル業界の悪しき風習や常識に囚われない

・過重労働を廃止、WLBを強く重視(平均残業時間16.6h)
社内政治や派閥文化を生ませない、持続的に風通しをよくする仕組みを導入
洗練された評価制度

・上司の一存で決まらない、360°評価
PJや予算の当たり外れに左右されないコンピテンシー評価
明確な行動指標
個人の能力強化,長期的な安定

・属人的な他SIer/他社ファームと違い、データ分析に基づくスキル向上プログラムを導入
最短最速でキャリア形成が可能（ITコンサルタント/上流SEとして）
テクノロジー×新規事業

・「音声認識」「AI」「RPA」など最新テクノロジーを駆使し、コンサルティング業界を刷新するビジネスを展開予定（※詳細は面接にてご質問ください）